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Post by account_disabled on Apr 15, 2024 23:21:07 GMT -8
5. 不檢查你的團隊 隨著越來越多的人關注心理健康問題,幸福的話題變得越來越大。這個話題對企業來說也變得越來越重要。研究表明,近四分之一的工人有臨床相關的焦慮和憂鬱症狀。 對這一主題的日益關注起到了幫助作用;更多的工人感到更樂意挺身而出並尋求協助。當然,在辦公室獲得幫助要容易得多。人們通常彼此更加了解,並且在談論自己的掙扎時更加自信。遠距工作時,人們尋求幫助的機會較少。 這就是為什麼管理者為各個團隊成員提供他們所需的時間如此重要的原因。建立一個檢查工人的時間表。明確表示會議是員工表達掙扎的安全場所。如果您花時間解決心理健康問題,您將擁有一支更快樂、更有生產力的員工。 有關支持遠距工作者心理健康和福祉的 9 種實用方法的資訊圖 圖片來源 6. 忽視對話的重要性 即使在最好的情況下,保持良好的溝通水平也可能是一項艱鉅的任務。擁有遠距勞動力只會加劇這場鬥爭。人們助。較少的溝通往往會導致意見分歧,進而發展成全面的爭論。 如果您希望遠距員工擁有強大的團隊精神,則必須優先考慮溝通。但是,當您的團隊分 散在不同地點時,如何保持溝通呢?科技再次提供了答案。 您可以選擇最好的團隊協作軟體。 5. 不檢查你的團隊 隨著越來越多的人關注心理健康問題,幸福的話題變得越來越大。這個話題對企業來說也變得越來越重要。研究表明,近四分之一的工人有臨床相關的 委內瑞拉 電話號碼 焦慮和憂鬱症狀。 對這一主題的日益關注起到了幫助作用;更多的工人感到更樂意挺身而出並尋求協助。當然,在辦公室獲得幫助要容易得多。人們通常彼此更加了解,並且在談論自己的掙扎時更加自信。遠距工作時,人們尋求幫助的機會較少。 這就是為什麼管理者為各個團隊成員提供他們所需的時間如此重要的原因。建立一個檢查工人的時間表。明確表示會議是員工表達掙扎的安全場所。如果您花時間解決心理健康問題,您將擁有一支更快樂、更有生產力的員工。 有關支持遠距工作者心理健康和福祉的 9 種實用方法的資訊圖 圖片來源 6. 忽視對話的重要性 即使在最好的情況下,保持良好的溝通水平也可能是一項艱鉅的任務。擁有遠距勞動力只會加劇這場鬥爭。人們不太願意向隊友尋求幫助或幫助。較少的溝通往往會導致意見分歧,進而發展成全面的爭論。 如果您希望遠距員工擁有強大的團隊精神,則必須優先考慮溝通。但是,當您的團隊分散在不同地點時,如何保持溝通呢?科技再次提供了答案。 您可以選擇最好的團隊協作軟體。 5. 不檢查你的團隊 隨著越來越多的人關注心理健康問題,幸福的話題變得越來越大。這個話題對企 業來說也變得越來越重要。研究表明,近四分之一的工人有臨床相關的焦慮和憂鬱症狀。 對這一主題的日益關注起到了幫助作用;更多的工人感到更樂意挺身而出並尋求協助。當然,在辦公室獲得幫助要容易得多。人們通常彼此更加了解,並且在談論自己的掙扎時更加自信。遠距工作時,人們尋求幫助的機會較少。 這就是為什麼管理者為各個團隊成員提供他們所需的時間如此重要的原因。建立一個檢查工人的時間表。明確表示會議是員工表達掙扎的安全場所。如果您花時間解決心理健康問題,您將擁有一支更快樂、更有生產力的員工。 有關支持遠距工作者心理健康和福祉的 9 種實用方法的資訊圖 圖片來源 6. 忽視對話的重要性 即使在最好的情況下,保持良好的溝通水平也可能是一項艱鉅的任務。擁有遠距勞動力只會加劇這場鬥爭。人們不太願意向隊友尋求幫助或幫助。較少的溝通往往會導致意見分歧,進而發展成全面的爭論。 如果您希望遠距員工擁有強大的團隊精神,則必須優先考慮溝通。但是,當您的團隊分散在不同地點時,如何保持溝通呢?科技再次提供了答案。 您可以選擇最好的團隊協作軟體。
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